Lý do cần danh sách lớn chứ không phải là cứ làm được tới đâu thì tới

Khái niệm::

Nguồn::

Duy trì. Khả năng trụ lại. Nếu

Thà ảo là ảo ngay từ đầu, chứ ảo cho người thật thì sẽ tạo tiền đề để nhân sự không ở trong trạng thái nỗ lực tối đa
70 - 80% hợp đồng ủng hộ sẽ bị cắt ngang khi tvv nghỉ
Công việc khốc liệt, nhưng lại không có bảo hiểm xã hội

Phải tính đến trường hợp 100% người nghỉ ở tháng 1

Thấy việc có template, lộ trình là

• Các lớp đào tạo nghiệp vụ
• hướng dẫn lộ trình, lên kế hoạch chiến lược
• lên kế hoạch hành động
• đáng giá nhật ký hoạt động